ISO 45001 Arbeitsschutz

Nein. Die ISO 45001 fordert kein klassisches Handbuch. Verlangt werden dokumentierte Informationen zu bestimmten Punkten: Anwendungsbereich, Arbeitsschutzpolitik, Rollen und Verantwortlichkeiten, Gefährdungsbeurteilungen, rechtliche Verpflichtungen und Nachweise zur Wirksamkeit.

In der Praxis bauen wir das schlank auf – nur was die Norm verlangt und was Ihr Team im Alltag tatsächlich braucht.

Nein. Die Bestellpflicht nach § 5 Arbeitssicherheitsgesetz besteht unabhängig davon, ob Sie ein Managementsystem betreiben. Beides ergänzt sich: Die Fachkraft liefert die fachliche Grundlage, das System sorgt für Struktur und Nachweisbarkeit.

Wir bieten beides an – auf Wunsch aus einer Hand, damit Gefährdungsbeurteilungen und Systemdokumentation zusammenpassen.

Für die Fachkraft für Arbeitssicherheit ist die sicherheitstechnische Fachkunde nach § 4 DGUV Vorschrift 2 erforderlich – erworben durch eine anerkannte Ausbildung.

Für die Rolle innerhalb des Managementsystems macht die ISO 45001 keine formalen Vorgaben zur Qualifikation. Wichtig ist, dass die Person die notwendigen Kenntnisse hat und von der Leitung mit den erforderlichen Befugnissen ausgestattet wird.

Eine Zertifizierungspflicht besteht nicht. Die zugrundeliegenden Pflichten aber schon: Gefährdungsbeurteilung nach Arbeitsschutzgesetz, Bestellung einer Fachkraft nach Arbeitssicherheitsgesetz, Unterweisungen, Dokumentation.

Die Norm ist ein strukturierter Weg, diese Pflichten systematisch zu erfüllen und nachzuweisen. In Bau und Industrie wird sie zunehmend auch von Auftraggebern gefordert.

Ja, und das ist der Regelfall. Beide Normen folgen derselben Grundstruktur, Dokumentenlenkung und interne Audits laufen zusammen. Auch das Zertifizierungsaudit kann kombiniert werden, was Auditzeit und Kosten senkt.

Bei zwei getrennten Beratungsvorhaben können Sie zudem die BAFA-Förderung zweimal nutzen – insgesamt bis zu 3.500 € Zuschuss.

Internes Audit und Managementbewertung mindestens einmal jährlich. Gefährdungsbeurteilungen sind fortzuschreiben, wenn sich Arbeitsplätze, Verfahren oder Vorschriften ändern – oder nach einem Unfall.

Das Zertifikat ist drei Jahre gültig, mit jährlichen Überwachungsaudits durch die Zertifizierungsstelle.

Die Norm verlangt, dass Mitarbeitende bei der Ermittlung von Gefährdungen und der Festlegung von Maßnahmen einbezogen werden – nicht nur informiert. Wer täglich an einer Maschine steht, kennt die Risiken oft besser als jede Checkliste.

In der Praxis läuft das über Begehungen mit Beteiligten, Befragungen und die Einbindung des Betriebsrats, falls vorhanden. Der Auditor prüft das gezielt.